Con esta plantilla podrás desarrollar el potencial de tu equipo

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Potencia las habilidades del personal

Descubre cómo crear Planes de Desarrollo profesional para tus empleados con nuestra plantilla y prepara a tu equipo para los retos del futuro

Aprovecha el método: 70 - 20 - 10

Las actividades del PID no tienen que ser únicamente cursos o programas formales que suelen ser costosos. En la metodología 70 - 20 - 10 puedes crear planes de esta manera:

·  70% de las actividades serán de aprendizaje informal. 
·  20% de aprendizaje social.
·  10% de aprendizaje formal.

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